齐鲁石化医院集团2013年第二次招聘方案
根据医院集团人员需求状况,决定招聘临床、护理、康复、中医、影像、药剂等专业技术人员。按照有关规定,特制定本方案。
一、基本条件
㈠具有良好的职业道德、热爱卫生事业、遵纪守法,有强烈的事业心、责任感和敬业精神。
㈡身心健康、团结协作、具有团队精神。
二、招聘岗位人数:
专业 |
临床 |
护理 |
药剂 |
中医 |
助产 |
影像 |
维
修
人
员 |
康复师 |
放疗技师 |
维修人员 |
收款员 |
放射技术员 |
CT工程师 |
检验 |
麻醉 |
病案管理 |
病理 |
精神医学 |
医院行政管理 |
人数 |
34 |
45 |
4 |
2 |
2 |
4 |
2 |
13 |
1 |
2 |
1 |
1 |
1 |
1 |
2 |
2 |
1 |
1 |
2 |
三、招聘方式及程序
㈠个人报名
应聘者在4.30日前到人事科或山东高校毕业生就业信息网上报名,并提交应聘材料。
㈡资格审查
本人须提供身份证,毕业生就业推荐表,大学、硕士毕业证和学位证,获奖证书、发表科研论文等情况。人事科及相关部门对应聘者简历进行筛查和资格审查,确定参加笔试人员名单。
个人提供材料内容必须真实,否则取消应聘资格或解除录用协议。
㈢笔试
笔试的内容主要为专业课程的基本知识。
㈣面试
面试人选按笔试成绩由高分到低分依次确定,参加面试人选比例原则上为1:2。由主要领导、有关部室和专家组成面试考察组,采取灵活的提问和多样化的形式进行信息交流,全面考核应聘人员政治思想表现、专业知识、业务水平、科研能力、实际动手能力,外语水平等。由纪委等组成监督审查组,对招聘过程、分数统计及材料进行严格审查。
参加面试人员需通过体检,费用自负。
四、聘用
根据招聘成绩,从高分到低分按岗位招聘数1:1确定录用人选,按有关程序办理聘用手续。
五、时间安排
笔试、面试时间:2013年5月上旬。具体时间电话通知。
六、联系方式:
电话:0533-7534765 0533-7537613
联系人:王女士,边女士
七、特殊人才
具有中高级职称的各专业紧缺人才,在医院网站发布长期招聘信息,随时招聘录用。
齐鲁石化医院集团
二○一三年四月